Plek voor jou, pedagogisch professional
Zoek jij een plek waar je je thuis voelt en waar je mooi en belangrijk werk doet? TintelTuin is die plek. Kom werken als pedagogisch medewerker op de Golfbreker in Koog aan de Zaan.
Bij ons kun je je volledig richten op de ontwikkeling en groei van onze kinderen. Je wordt geholpen met extra taakuren, pedagogisch assistenten, huishoudelijk ondersteuners, pedagogisch coaches en senior pedagogisch medewerkers op de groep.
De Golfbreker is een en lichte, ruime locatie met een groene tuin waar kinderen volop kunnen ontdekken en spelen. Van KDV tot BSO groeien zij bij ons in een vertrouwde omgeving door naar basisschool De Golfbreker. Zo zie je ze echt opgroeien.
Kwaliteit staat bij ons voorop. Daarom kun je je talenten optimaal benutten en met onze opleidingen, trainingen en coaching uitgroeien tot de beste pedagogisch medewerker. Bovendien zijn we een grote organisatie en bieden we veel doorgroeimogelijkheden: van pedagogisch medewerker in schaal 6 tot en met locatiemanager in schaal 10. En doorgroeien naar een plek op kantoor kan ook.
Je werkt met een hecht team van betrokken en gemotiveerde collega’s die voor de beste zorg gaan. Tegelijkertijd zorgt TintelTuin voor jou, zodat je plezier hebt in je werk en je je gezien en gewaardeerd voelt.
Klaar voor je nieuwe plek? Leuk! We horen heel graag van je.
Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe fijn werken bij De Golfbreker is.
De locatie
Zowel binnen als buiten is het goed vertoeven bij TintelTuin De Golfbreker. We hebben een ruime en lichte locatie en een prachtige buitenruimte en groene tuin. Lekker naar buiten en op ons ontdekkingstocht in de natuur. Daar maken we graag tijd voor. Net als voorlezen trouwens. Kinderen van 0 tot 12 jaar kunnen bij ons terecht op het kinderdagverblijf (KDV), bij peuterspelen (PS) op de buitenschoolse opvang (BSO) én stromen door naar basisschool De Golfbreker. Zo blijven zij in hun vertrouwde omgeving en zien wij ze opgroeien tot prachtige jongeren.
Ontdek de locatieWat kan je van ons verwachten?
Om te beginnen bieden we jou natuurlijk salaris, eindejaarsuitkering, reiskostenregeling en 6 weken vakantie conform de CAO Kinderopvang. Maar daar bovenop bieden we je nog een flink aantal mooie extra’s. We noemen er een paar:
- Allebei tevreden? Dan krijg je na 1 jaar een vast contract
- Deelname aan de TintelTuin opleiding tot Pedagogisch professional. Ook kunnen we in overleg jouw studieschuld overnemen als het een opleiding in de kinderopvang betreft
- Veel doorgroeimogelijkheden, ook naar kantoor
- Aandacht voor jouw vitaliteit, waarbij beweging, voeding, rust en werkgeluk centraal staan en we je regelmatig verassen met leuke attenties
- Sporten met korting en mogelijkheid tot flinke korting bij aanschaf van een (elektrische) fiets
- Een mooi inwerkprogramma met een gezellige en leerzame introductiedag waarbij je al je nieuwe collega’s leert kennen en kennismaakt met de medewerkers van ons servicekantoor
Bekijk hier alle arbeidsvoorwaarden en extra’s van TintelTuin.
Wat vragen we van jou?
- Je hebt een relevant MBO niveau 3 of 4 diploma op zak en voldoet aan de 3f Nederlandse taaleis. Twijfel je, doe dan de diploma-check.
- Je bent beschikbaar van maandag t/m donderdag.
- Je bent minimaal 32-36 uur per week beschikbaar.
- Wil je zelf bepalen hoeveel en wanneer je werkt? Dan past werken in de Flexpool misschien bij jou
Heb je een aanvullende training of opleiding nodig? Die bieden wij ook. Neem dan een kijkje bij Werken en Leren.
1.
Upload je cv & motivatie
2.
Screening door onze recruiters
3.
Online of fysieke kennismaking
4.
Sollicitatiegesprek
op locatie
5.
Meedraaien op locatie
6.
Een nieuwe plek, gefeliciteerd!
Klaar voor je nieuwe plek?
Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.
Meer weten over
werken bij TintelTuin?
