Voor vragen omtrent werken bij TintelTuin bel: 088-0780780

Hi, Recruiter!

Pedagogisch medewerker
Amsterdam Noord
Parttime (32 uur)

Recruiter bij TintelTuin

Dat het een uitdaging is om als recruiter in de Kinderopvang te werken met de huidige krappe arbeidsmarkt, dat weten we. Aan ons de uitdaging om binnen deze krappe arbeidsmarkt de meest creatieve oplossing te zoeken. En dat is precies waar jij in beeld komt! Ben jij een innovatieve en creatieve recruiter met super-sourcing-skills? Dan gaan we graag met je in gesprek. Geen ervaring binnen de kinderopvang? Dat is geen probleem, dat leren we je wel.

Over de functie

Jij gaat een uitdaging zeker niet uit de weg. Je zet je tanden erin! Knallende campagnes opzetten samen met je marketing collega? Geen probleem, dat is zo gefixt, want jij brengt mensen en ideeën bij elkaar. Samen met je collega recruiter brainstormen over hoe je het beste de doelgroep voor een specifiek profiel kunt benaderen? Appeltje eitje, jij denkt immers out of the box en kan je zó verplaatsen in de doelgroep, al dan niet ondersteund door een onderzoek. En natuurlijk gewoon lekker gesprekken voeren met kandidaten. Want dát is waar het allemaal om draait en de kern van het vak; de juiste match maken met als doel een tevreden kandidaat en vacaturehouder.

Waarom TintelTuin?

Bij TintelTuin werken we met 1000 collegas op een kleine 100 verschillende locaties en faciliteren we de beste kinderopvang die er is in de regios Amsterdam, Zaanstreek en Waterland. We hebben een prachtig nieuw hoofdkantoor in Amsterdam-noord, de woonkamer, waar we regelmatig samenkomen met de 14 collegas uit het HR team. We hebben veel lol met elkaar; als we op het hoofdkantoor zijn lunchen we samen en kletsen we lekker bij. Thuis en flexibel werken zijn natuurlijk geen probleem.

Binnen TintelTuin werken we samen, zoeken we verbinding en is ruimte om nieuwe dingen te leren en ervaren. Je doet werk van betekenis en van groot maatschappelijk belang.

De locatie

Bij TintelTuin willen wij dat alle kinderen zelfverzekerd de wereld in stappen en dat ouders én collega’s hun ambities waar kunnen maken.
Daarom bieden we eersteklas kinderopvang aan waar iedereen zich thuis voelt. Samen worden we nog beter.

Het DNA van TintelTuin laat zich in 4 woorden vangen: samen, stabiel, leergierig & innovatief en plezier (nou 5 dan..):

  • Samen: we zijn betrokken bij de maatschappij, ouders en kinderen. Met en voor elkaar.
  • Stabiel: met 40 jaar ervaring weten we wat kinderen, ouders en medewerkers nodig hebben.
  • Leergierig & innovatief: we zijn nieuwsgierig van aard en innoveren door met vernieuwende oplossingen.
  • Plezier: dat is waar het om draait. Bij TintelTuin is het niet alleen chill voor kinderen, maar ook voor medewerkers!

Wij kunnen niet wachten tot jij ons komt versterken!

Wat kan je van ons verwachten?

  • Een veelzijdige en uitdagende functie waarin je bijdraagt aan de maatschappij bij TintelTuin doe je werk van betekenis!
  • Kwaliteit staat bij ons voorop. Kies je voor TintelTuin, dan kies je voor een werkgever die kwaliteit hoog in het vaandel heeft staan, zowel naar de kinderen toe als naar onze eigen medewerkers
  • Jouw ontwikkeling is ook onze zorg. Daarom bieden we jou voldoende mogelijkheden voor scholing en training. Zo ben je altijd up-to-date van alle ontwikkelingen binnen je vakgebied
  • Natuurlijk zien we je graag op kantoor, maar thuiswerken is bij ons ook geen probleem. We zijn groot voorstander van hybride en flexibel werken!
  • We starten met een tijdelijke aanstelling voor de duur van 1 jaar. Zijn we beiden tevreden? Dan volgt hierna meteen een vaste aanstelling;
  • Salariëring en arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO kinderopvang(salarisschaal 8. van €2.692 euro bruto tot €3.643 euro bruto, gelang aan ervaring). Natuurlijk krijg je ook de beschikking over een laptop en mobiele telefoon en daarnaast krijg je een mooi budget om je eigen thuiswerkplek goed in te richten
  • Maandelijks een tegemoetkoming in de zorgverzekering ter hoogte van € 16,- netto. Daarnaast kun je deelnemen aan onze collectieve ziektekostenverzekering, dat scheelt weer in de kosten!
  • In december betalen we je een eindejaarsuitkering van 3%, conform CAO. Daarnaast heb je, bij een 36-urig contract, recht op een kleine 6 weken vakantie per jaar.
  • Je kan deelnemen aan onze collectieve ziektekostenverzekering, dat scheelt weer in de kosten!
  • We bieden een goede reiskostenregeling. Reis je met het OV? Dan worden de gemaakte kosten voor 100% vergoed. Voor de overige manieren van reizen betalen wij per 1 januari a.s. maar liefst €0,21 cent per gemaakte kilometer
  • TintelTuin wil een gezonde leefstijl en groen reizen graag stimuleren. Daarom bieden we je de mogelijkheid om elke vier jaar met fiscaal voordeel een (elektrische) fiets of scooter van de zaak aan te schaffen t.w.v. € 2000 én kan je voordelig sporten!
  • En last but not least: we werken met de gezelligste en meest gepassioneerde collegas die er zijn! We hebben een prachtig nieuw hoofdkantoor in Amsterdam en een fijne en informele werksfeer waar iedereen zich thuisvoel

Wat vragen we van jou?

  • Handig bent met social media & jobboards en kaas gegeten hebt van employer branding
  • Minimaal drie jaar ervaring hebt als recruiter
  • Pragmatisch bent en organisatorisch sterk; jij regelt het wel!
  • Vloeiend Nederlands spreekt

Sollicitatieproces

Voor je de sprong naar TintelTuin waagt, wil je vast weten wat je te wachten staat. Hieronder leggen we het hele sollicitatieproces aan je uit. Tot snel!

1.
Sollicitatieformulier
invullen.

2.
Screening CV en motivatie.

3.
Telefonische
intake.

4.
Sollicitatiegesprek
op locatie.

5.
Dag meedraaien
op locatie.
(wanneer van toepassing)

6.
In dienst treding,
gefeliciteerd!

Ga jij met ons dit avontuur aan?

Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! Heb je nog vragen? Bel dan naar de locatie en vraag naar de locatiemanager.

Verhalen van collega’s

7 november 2022

Vader Roco: “TintelTuin is een degelijke, stabiele opvang met lieve mensen”

Lees meer
11 oktober 2022

Uitdaging en vertrouwen creëren met interieurontwerper Talitha

Lees meer
5 oktober 2022

Vol energie aan de slag met manager pedagogiek Marije

Lees meer

Heb je een vraag?

Neem contact op met

één van onze recruiters

06-40737554